इसके बजाए, कंपनियों को कारगर माहौल बनाना होगा जहां महिलाएं सुरक्षित महसूस करें.
महिलाओं को रात में काम करने की अनुमति न देने या उनके काम के घंटों को सीमित करने से उनके करियर के विकास में बाधा पड़ सकती है. इसके बजाए, कंपनियों को कारगर माहौल बनाना होगा जहां महिलाएं सुरक्षित महसूस करें.